Gestion des équipes intergénérationnelles

Tirer le meilleur parti des différences

  

Pourquoi la génération Y semble vouloir tout, tout de suite? Comment se fait-il que les Boomers semblent résister beaucoup? Il n'est pas toujours facile de savoir comment gérer les employés qui appartiennent à des générations différentes et de comprendre leurs besoins afin de répondre de manière appropriée et d'utiliser leurs atouts uniques. Découvrez-le avec cet atelier.

  

Certains éléments présentés:

 

  • Typologie des générations
  • Comment tirer le maximum des talents distinctifs
  • Différences et points communs
  • Gérer une équipe multi-générationnelle
  • Trucs et pièges
  • Discussions et des activités
  • Plan d'action
  • Boîte à outils

 

Approche:

  • Dynamique et humouristique
  • Motivante et inspirante
  • Interactive
  • Videos
  • Meilleures pratiques
  • Trucs et astuces
  • Activités pratiques

 

Valeur ajoutée:

  • Concret et pratique
  • Développé et animé par des psychologues d'affaires
  • Cas réels
  • Changement de comportements rapides